A medida que se expanden las oportunidades profesionales globales, los profesionales se desplazan cada vez más a través de los continentes para avanzar en sus carreras. En este artículo, conocemos a dos mujeres inspiradoras, Matilda y Dorothy, que se han trasladado de Kenia a los Países Bajos para asumir funciones como ensambladoras de cables de alta tensión (AT). Comparten sus experiencias y puntos de vista sobre los desafíos y oportunidades de mudarse a un nuevo país, adaptarse a un entorno laboral diferente y el impacto de un cambio de carrera tan significativo en su crecimiento profesional.
¿Cuándo y cómo surgió la oportunidad de trasladarse a los Países Bajos?
Matilda
La oportunidad de trasladarse a los Países Bajos llegó en mayo de 2023. Estaba participando en un programa de capacitación con WTS Energy que proporcionaba capacitación para los aprendices y colocaciones laborales al finalizar. Después de pasar por el proceso de entrevistas, tuve la suerte de recibir una oferta de trabajo. Siempre había querido trabajar en el extranjero, y esta oportunidad me dio la oportunidad perfecta para explorar Europa mientras avanzaba en mi carrera.
Dorothy
Mi oportunidad de reubicación surgió en mayo de 2023 mientras buscaba trabajo activamente. Encontré un anuncio de trabajo en LinkedIn y me presenté. Estaba particularmente interesado en las oportunidades internacionales en el sector de la energía, y cuando este puesto en los Países Bajos estuvo disponible, lo acepté. El proceso incluyó varias entrevistas y una evaluación exhaustiva de mis habilidades y experiencia.
¿Cómo te preparaste para la reubicación, tanto personal como profesionalmente?
Matilda
Me preparé realizando una investigación exhaustiva sobre la vida en los Países Bajos, viendo videos de YouTube y leyendo artículos sobre la cultura holandesa. También comencé a aprender holandés básico usando la aplicación Duolingo. Profesionalmente, me aseguré de que mis certificaciones estuvieran al día e investigué los proyectos en los que trabajaría.
Dorothy
Antes de mudarme a los Países Bajos, realicé una investigación intensiva sobre este país, incluida su cultura, idioma y estilo de vida. También comencé a aprender holandés básico con Duolingo para ayudarme a interactuar con los lugareños. Profesionalmente, me familiaricé con las nuevas tecnologías y tendencias en el sector energético para alinearme con los estándares holandeses.
¿Cuáles fueron los mayores desafíos a los que se enfrentó durante su proceso de reubicación y cómo los resolvió?
Matilda
Navegar por el proceso de visa y administrar las transacciones financieras en una nueva moneda fueron mis mayores desafíos. WTS Energy ayudó con la visa, y busqué el consejo de otras personas que se habían mudado antes. También me inscribí en una clase de idioma local para superar la barrera del idioma.
Dorothy
Encontrar un apartamento fue un desafío importante debido al competitivo mercado inmobiliario. Afortunadamente, WTS Energy organizó viviendas temporales y permanentes para mí. El proceso de visa y permiso de trabajo también fue complejo, pero WTS Energy manejó todo el papeleo e incluso me proporcionó un recorrido por la ciudad para ayudarme a adaptarme.
¿Cuáles son las principales diferencias culturales y de entorno laboral que notaste cuando llegaste por primera vez?
Matilda
Los holandeses son muy directos y valoran la puntualidad, a la que costó un poco acostumbrarse. La cultura laboral aquí es más relajada, con un fuerte énfasis en el equilibrio entre el trabajo y la vida personal. Las oficinas son menos jerárquicas y se anima a todos a compartir sus opiniones.
Dorothy
Las horas de trabajo son más cortas y hay un fuerte énfasis en el tiempo personal. Encontré el estilo de comunicación directa diferente a lo que estaba acostumbrado, pero ahora aprecio la claridad que aporta. La apertura y la capacidad de expresar preocupaciones sin temor a la victimización también son refrescantes.
¿Qué conocimientos y experiencias ha adquirido al trabajar en el sector energético en los Países Bajos, y cómo cree que podrían aplicarse a Kenia?
Matilda
He adquirido valiosos conocimientos sobre innovación y sostenibilidad, especialmente en energías renovables. El enfoque en la seguridad y la colaboración es algo que me gustaría ver más en Kenia. La implementación de estas prácticas podría impulsar la innovación y la productividad en casa.
Dorothy
Los Países Bajos son líderes en energía renovable y he trabajado con tecnologías de vanguardia que podrían beneficiar a Kenia. La promoción de proyectos de energía renovable y prácticas sostenibles en Kenia podría tener un impacto significativo. El ambiente de trabajo equilibrado aquí también podría mejorar la eficiencia en los lugares de trabajo de Kenia.
¿Cómo equilibras tu trabajo y tu vida personal en un nuevo país? ¿Cuáles son algunas de las actividades o pasatiempos que has adquirido desde que te mudaste a los Países Bajos?
Matilda
He empezado a montar en bicicleta, que es una forma popular de explorar la ciudad. Los fines de semana, me gusta visitar parques y hacer viajes cortos a ciudades cercanas. También me he unido a un club social para conocer gente nueva.
Dorothy
El énfasis holandés en el equilibrio entre el trabajo y la vida personal ha facilitado la gestión de mi tiempo. He empezado a montar en bicicleta para explorar el campo e ir al gimnasio con regularidad. Estas actividades me han ayudado a mantenerme activa y adaptarme a la vida en los Países Bajos.
Matilda (izquierda), Regina (centro) y Dorothy (derecha) en la playa de Scheveningen, La Haya.
¿Cómo ha contribuido esta experiencia de reubicación a tu crecimiento personal y profesional?
Matilda
La reubicación me ha hecho más independiente y adaptable. He adquirido un aprecio más profundo por las diferentes culturas y he ampliado mi perspectiva sobre el sector energético. Mi red se ha expandido, lo que me brinda información sobre las tendencias y prácticas energéticas globales.
Dorothy
Esta experiencia ha mejorado mi conciencia cultural y mi capacidad de adaptación. Me he vuelto más resiliente y con ganas de aceptar nuevos desafíos. Profesionalmente, he adquirido conocimientos y habilidades en el sector energético, y la construcción de una red internacional ha sido increíblemente valiosa.
¿Qué consejo le daría a otros profesionales de la energía que estén considerando un movimiento similar?
Matilda
Haz tu tarea y ten la mente abierta. Comprenda la cultura y el entorno de trabajo en el que está entrando, y use su red profesional para aprender todo lo que pueda. Reserve ahorros para la transición inicial y aproveche cualquier apoyo ofrecido por su empleador.
Dorothy
Investiga a fondo para comprender los aspectos culturales, profesionales y logísticos de la mudanza. Busque apoyo a través de servicios de reubicación y redes profesionales, y esté abierto a adoptar la nueva cultura. Ve la reubicación como una oportunidad única para el crecimiento personal y profesional.
Conclusión
Felicitaciones a Matilda y Dorothy por su nuevo y emocionante capítulo, y gracias por compartir su viaje inspirador con nosotros.
En WTS Energy, entendemos que las transiciones internacionales pueden ser desafiantes, por lo que ofrecemos servicios integrales de reubicación e incorporación. Nuestras soluciones garantizan una transición fluida y conforme a las normas para profesionales como Matilda y Dorothy, ayudándoles a adaptarse a nuevos roles mientras navegan por las leyes locales.
